Collaborative Hiring using Interviewer.AI
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Software de entrevistas asíncronas por vídeopara filtrar mejor y más rápido.

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Interviewer.AI #1 Software de entrevistas de vídeo con IA de extremo a extremo

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Interviewer.AI se basa en la eficacia. Se trata de un software de reclutamiento por vídeo de última generación que utiliza Explainable AI para preseleccionar y preseleccionar a los candidatos, aportando los mejores talentos para el puesto que estás buscando. Nuestro software de videoentrevista inteligente en línea reduce el tiempo de las entrevistas previas innecesarias, dándole más tiempo para centrarse en lo que es realmente importante: su empresa. Nuestro software está impulsado por una tecnología de contratación de IA de primera categoría, que analiza los factores clave de los candidatos potenciales, incluidos los aspectos psicológicos y técnicos.

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Más de 700 empresas confían en Interviewer.AI

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Emaar Customer of Interviewer.AI
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Historias de clientes

Nuestro objetivo es poner sobre la mesa de su empresa soluciones de contratación de IA explicables y conversacionales, aportando un valor añadido para ayudar a cubrir las necesidades de su negocio. En Interviewer.AI escuchamos tu voz y consideramos que tus comentarios son cruciales para seguir desarrollando nuestra tecnología de contratación inteligente. Nuestro objetivo es la optimización y la eficiencia en la contratación a distancia, ahorrándole tiempo y recursos en las entrevistas previas y la preselección de los candidatos ideales.

Principales ventajas de la contratación inteligente

Future ready icon

Preparados para el futuro

Las tendencias de contratación cambian constantemente y la contratación a distancia y el trabajo híbrido se están convirtiendo en la norma. Con Interviewer.AI preparado para el futuro, puede estar seguro de que se mantiene a la cabeza en la carrera de la transformación digital.

Saves Money icon

Ahorra dinero

Como cada dólar cuenta, asegúrese de elegir la herramienta de contratación empresarial adecuada. Con un software de preselección avanzado y eficaz puede impulsar su economía, recortando sus gastos de contratación.

Saves Time icon

Ahorra tiempo

Como líder, sabes que la gestión del tiempo es crucial para dirigir una empresa. Ahorre tiempo y delegue los procesos de contratación, como la preselección y la preselección, en plataformas inteligentes de entrevistas por vídeo basadas en IA.

Reproducir vídeo

Descubra cómo
Interviewer.AI puede mejorar su

proceso de contratación.

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Su "todo en uno" personal
Asistente de contratación

Saber lo que estaba pasando, mientras estabas fuera

Utilice el cuestionario propuesto, o cree su propio preguntas

Entreviste a los candidatos donde estén y cuando puedan

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Encuentre a sus supercontratados antes de que sean contratados

Recalibre con facilidad a medida que evolucionan sus necesidades de contratación

Confía en tu instinto, pero respáldalo con datos.

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Smart Video Interview Software Para Aumente la eficacia de sus expertos en contratación

No se necesita tarjeta de crédito. Cancelar en cualquier momento

Opiniones de los candidatos sobre Interviewer.AI

Nuestro explicable

Enfoque AI

Nuestro enfoque de IA explicable

En Interviewer.AI, creamos Explainable AI para ofrecer a su empresa la solución de contratación inteligente más transparente y fácil de usar. Ayudamos a los equipos de contratación a identificar a los candidatos deseables durante todo el proceso de adquisición de talentos. Un enfoque de IA explicable permite destacar los factores clave de rendimiento de los candidatos y minimizar el riesgo de tomar decisiones sesgadas.

En Interviewer.AI, construimos IA explicable[1] para ayudar a los equipos a identificar talentos deseables en sus procesos de adquisición de talento. Disponer de un marco de IA explicable nos permite proporcionar información sobre los factores clave del rendimiento de los candidatos y minimizar el riesgo de juicios prejuiciosos que pueden surgir de los enfoques de IA de caja negra.

Obtenga respuesta a todas sus preguntas

¿Puedo utilizar un correo electrónico personal para registrarme en Interviewer.AI?

Ahora puedes utilizar tu correo electrónico personal para registrarte en una cuenta de prueba y suscribirte a nuestros distintos planes.

¿Cómo puedo llegar a mis candidatos objetivo utilizando Interviewer.AI?

Sólo tienes que crear una nueva oferta de empleo en Interviewer.AI, generar un cuestionario estructurado para las competencias clave que buscas en los candidatos, como mentalidad de crecimiento, adaptabilidad o gestión del tiempo. Copia el enlace del puesto y compártelo como una actualización de estado de LinkedIn. También puedes incrustar el enlace del puesto de Interviewer.AI en el botón "Solicitar ahora" de la descripción del puesto en la página de empleo de tu empresa.

¿Cómo actúa Interviewer.ai como asistente de contratación?

Interviewer.AI actúa como asistente de contratación ayudándole a preseleccionar a los candidatos de mayor calidad entre cientos de aspirantes. Se acabaron la criba de currículos y las innumerables entrevistas tradicionales antes de conocer a la persona que desea contratar. Basta con crear un puesto de trabajo y Interviewer.AI hará lo siguiente:

Recopilar todos los candidatos en un único panel. Puntuación de currículos, evaluación de WorkMap(Skill) y una breve entrevista estructurada en vídeo para habilidades como el trabajo en equipo, la resolución de problemas, el pensamiento creativo, etc. sin necesidad de que el entrevistador humano esté presente. A continuación, clasifica a los candidatos en función de sus puntuaciones para su revisión. Por ejemplo, habilidades interpersonales, profesionalidad, sociabilidad, comunicación, niveles de energía, junto con una puntuación AI detallada de cada candidato para dichas habilidades interpersonales. Ahora puede preseleccionar fácilmente de 3 a 5 candidatos y compartirlos con su equipo para decidir a qué candidatos invita a una entrevista cara a cara.

Utilizo la tarjeta de crédito de mi empresa. ¿Recibiré una factura?

Sí, recibirá una factura. No efectuamos cargos en su tarjeta de crédito durante los primeros 14 días para dar tiempo a los usuarios a realizar pruebas con nuestro producto. Una vez transcurridas las dos semanas, se aplicará el plan de precios que eligió inicialmente.
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